Liderança e desenvolvimento
Desenvolvimento de líderes para ampliar consciência, maturidade, tomada de decisão, comunicação, gestão de pessoas e atuação estratégica.
Cara Estratégia Organizacional
Desenvolvimento que transforma relações, liderança e cultura.
Projetos personalizados para organizações que precisam desenvolver pessoas, fortalecer lideranças, melhorar relações e transformar desafios organizacionais em práticas mais conscientes e alinhadas ao negócio.
Multinacionais e Organizações de Alta Complexidade · Brasil e Exterior — presencial e online
Quem sou
Pessoas no centro, resultado como consequência
Mais de 15 anos em Recursos Humanos, Educação Corporativa e Comunicação Estratégica, em parceria com multinacionais e organizações de alta complexidade. Facilito experiências de aprendizagem que unem conhecimento técnico, consciência humana e aplicação prática.
Conhecer minha trajetóriaProgramas e experiências
Onde podemos atuar
Os projetos da Cara são desenhados a partir do desafio da organização — combinando temas, metodologias e formatos de acordo com o contexto, a cultura e os objetivos de cada negócio.
Comunicação e relações
Comunicação assertiva, feedback, conversas difíceis, conflitos, inteligência emocional e maturidade relacional aplicados às relações e aos desafios do cotidiano organizacional.
Cultura e comportamento
Projetos que traduzem cultura e valores em comportamentos observáveis, relações mais consistentes e práticas alinhadas ao negócio.
Equipes e integração
Desenvolvimento de equipes, alinhamento, confiança, colaboração e fortalecimento das relações entre liderança, pares e operação.
Diagnóstico e desenvolvimento individual
Assessments, perfis comportamentais e processos de desenvolvimento que ampliam a consciência sobre pessoas, papéis, relações e possibilidades de atuação.
Diferentes formatos para cada desafio
Cada projeto ganha a forma mais adequada ao objetivo, ao público e ao contexto da organização.
Conhecer as possibilidadesComo conduzo
Um caminho em quatro tempos
01
Entender o contexto
O projeto parte do desafio, da cultura e dos objetivos da organização.
02
Gerar consciência
Criar espaço para reflexão, autoconhecimento e compreensão das relações.
03
Transformar em prática
Traduzir conceitos em ferramentas, comportamentos e decisões aplicáveis.
04
Sustentar novos comportamentos
Levar o aprendizado para o cotidiano e para as relações de trabalho.
Na prática
Turmas, times e encontros
Depoimentos
O que dizem sobre o trabalho
Tive a oportunidade de contar com a expertise de Nicole para realização de treinamentos e palestras para públicos distintos na organização em que atuo, e os resultados foram sempre acima dos esperados! Nicole é uma profissional que se preocupa com a demanda do cliente, personalizando seu material e didática de acordo com as necessidades. É engajada, determinada e tem uma preocupação genuína em atender o cliente na totalidade.
Andrei Comerlato
Gerente de Site na Legrand
Nicole é uma mentora e facilitadora excepcional, com foco em Inteligência Emocional e habilidades de comunicação. Participei de um treinamento com ela na BMW México, onde desempenhou papel fundamental ao nos conduzir em um processo de autoconhecimento e desenvolvimento do nosso propósito de liderança. Em pouco tempo criou um ambiente de confiança e engajamento, no qual cada participante foi incentivado a alcançar a sua melhor versão.
William Zenteno
Coordenador de Equipe QMT Seats México na BMW Group
Nicole, excelente trabalho na condução desse projeto. A preparação e a personalização de todo o conteúdo, alinhadas às nossas necessidades, foram o grande diferencial para que o resultado realmente fizesse sentido para o time. Obrigado pela parceria.
Pablo Cunico
Diretor de Operações Spheros Group
Trajetória
Quem já caminhou com a Cara
Alguns dos clientes e organizações que fazem parte da trajetória da Cara Estratégia Organizacional.
Vamos construir essa ponte juntos?
Conte o desafio do seu time e eu desenho a experiência certa para ele.